不能在职场中公开的事情
James 福布斯中文网

分享自己哪些方面是正确的?以什么方式分享是正确的?这堪称一门艺术。有些事情,在当时说出口来觉得是有助于增进关系,可事后来看可能却是显而易见的禁忌。

其中的技巧便是要在事情过头之前控制住自己,因为一旦话说出了口,那么就再也没有退路了。

以下便是大家常常会不小心公开,但是却可能断送自己职业前程的12件事情。

1.你讨厌自己的工作

绝没有任何人想在工作中听到有人在抱怨他们是多么讨厌自己的工作。这么做会让你贴上内心消极的标签,且不适合团队合作。这会打击团队士气。老板很快就能找出那些打击团队士气、唱反调的员工。而且他们深知,一心想要取代你的人比比皆是。

2.你认为公司里某个人不称职

在任何职场,总会有不称职的员工,而且十之八九,大家都知道那人是谁。如果你手里并没有帮助或者解雇这类人的权力,那么到处散播他们不称职的言论不会让你得到任何好处。宣扬你同事的不称职,就等于是在一种不恰当的方式美化你自己的形象。你的冷血态度,最终必然将因为同事对你的负面评价而让你反受其害。

3.你的政治和宗教信仰

人们的政治和宗教信仰与其身份的联系是如此紧密,以至于不可能在工作场所讨论这种话题而又相安无事。如果在这类话题上表达了与他人相左的看法,马上就会强烈地改变对方对你的看法。冒犯别人的核心价值观可以说是最不礼貌的事情之一。

诚然,对待政治和宗教的态度因人而异,但声张自己的价值观会疏离其他一些人,其速度与它吸引其他人一样快。哪怕不是公开张扬某个观点强烈的看法,只不过是对某个全球热点事件发表一点看法,也会导致矛盾。

人们会以自己的理想和信仰为根基去建立生活,因此在这类问题上对他们发表意见会是项冒险之举。要懂得愿意去倾听他人的想法,而不是一味地灌输你自己的意见,要不然的话结果只会是因为观念相左而引发矛盾。政治观点和宗教信仰早已在人们心中根深蒂固,所以挑战他人观点十之八九会让你招致负面的评价,而且也不会改变他们原来的看法。

4.自己的薪资是多少?

你的父母或许非常乐意听到一切有关你薪资的事情,但在职场,这种事情只会带来不悦。完全公平地分配工资是不可能的,而透露你的薪资会让你的同事形成一种直接对比。一旦所有人都知道你的薪资,那么你在工作中所做的一切都会被认为与你收入不对称。出于好奇心,人们会情不自禁地和关系好的同事交流各自工资有多少,可一旦你这么做,你们相互间的态度就不会再像过去那样了。

5. 你在Facebook的所作所为

你的老板最不想看到的就是,当她登录Facebook的时候,全部都是有关你在墨西哥提华纳豪饮龙舌兰酒的照片。在Facebook上,让自己表现失态并且给人留下不好印象的办法数不胜数。那可以是你在照片里的穿着、你的行为,甚或是你朋友的评论。就在你的老板或者同事交给你一项重要的任务或者推荐你升职时,这些小细节都会让他们产生疑虑。

为了照顾同事的想法而在Facebook上管好自己是件非常困难的事情。想要避免这些麻烦,那就干脆不要在Facebook上加他们为好友。想要建立职业“社交”网络,那就用领英(LinkedIn),把Facebook这片天地留给其他朋友。

6.你在卧室里的所作所为

无论你是在享受非常美妙的夫妻生活,还是完全没有,这类事情都不应该在工作场所宣扬。这类话题固然有些人喜欢听,但大部分人会因此感到尴尬,甚至会反感。这样做的话会立刻使你的名声变臭。

7.你设想别人在卧室的所作所为

和你共事的人当中,111%的人不想知道,你对他们感情生活的看法。吓跑别人最好的方法,莫过于让他们知道你在设想他们的感情生活。从猜测同事的性取向到“又要去当新郎(或者新娘)啦”这类相对委婉的调笑,都会在听到这一切的人们心中播散一颗永远以负面眼光看待你的种子。


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