职场中年人这个话题，都已经聊烂了。

翻翻网上文章，什么“我们不招35岁以上的中年人”，什么“要骂就骂中年人，他们不敢跳槽的”……写得都很对，事实也是如此。

但是这种文字解决不了问题，什么问题，中年人职场天花板的问题。

一般而言，一个人进入职场第10年开始，大概也就是30到35岁左右，开始遇到天花板，上又上不去，往下又不甘心，真的不要太普遍。

你说中年人不拼吗，也是很拼，业务熟不熟呢，那必须是很熟的。

即使是收入，很多中年人其实并不贵。

但就是卡在那里，很无奈，也很无力，有点像在海里往岸上游泳，你使劲游，海岸还是那么远，要不游吧，立刻就掉下去了。

问题出在哪儿？

我踏入职场已经第15个年头了——真是个让人伤心的数字——经历过好几家公司，身边的中年人沉沉浮浮，也算是看得多了。

当是有感而发吧，今天这篇，我想跟所有职场上的中年人，谈谈什么才是你真正的天花板。

咱们不煽情、不扯淡，心平气和把话聊开。

当然了，我是写来提供建议、解决问题的，不是写来让你爽的。

所以你最好先有个思想准备，如果觉得有用，也没耽误时间，觉得说得不对，欢迎留言批评。

要是感到被冒犯了，关上文章走人就好。

这个年纪了，亲疏随缘你说是不是。

第一个天花板是“傲慢”。

我知道很多人都不服气，因为傲慢这个词是很重的，说来让人受不了。

我没胡说，确实是傲慢。

大多数人成长最快，都是在刚进职场的时候，为什么，因为你不成长就得完蛋，一句话，都是逼出来的。

都说兴趣是最好的老师，我觉得生存才是，而且生存是特级教师。

但人这个东西，真的很贱，学到越多，工作越顺手，越没人逼着往前赶了，就越容易松懈下来。

于是你开始“傲慢”，人一旦变这样，什么新思路、新知识、新技能……就统统跟你没关系了。

但你自己是不自知的，反而优越感还强得很。

大部分人都是如此，人性使然，所以到了职场中年，大家面临的问题都是类似的。

这种傲慢，还体现在信息的“只出不进”。

我每次参加聚会，有些人在别人说话时一言不发，有机会就大聊狂聊自己熟悉的事，这一看就是“只出不进”。

信息“只出不进”，显示自己在某个领域很牛很强，而对别的领域不感兴趣。

这种人，一般这辈子就这样了。

第二个天花板是“勤奋”。

你又不懂了，你觉得自己超勤奋呀，每天从早到晚忙个不停，跟个陀螺样。

之前我也这么想的。

我第一份工作离开华为之后，有一次跟一个前同事聊天。

他说发现之前的工作，其实90%都是离开公司以后，没什么用的。

只有10%，是可以沿用到别的公司，甚至别的行业的。那10%不是具体工作，而是：思考。

准确的说，是思考之后的成果，比如看待行业的某个角度，比如快速学习新东西的套路，还有辨人识人、待人接物的细微体感，等等。

我说，我觉得也是。

干活儿当然重要，但是思考比干活儿重要100倍。

一个人刚进职场，不得不思考如何干活儿、如何与人打交道，但是当他越来越熟练，形成思维定势以后，他就停止思考了。

现在你懂我什么意思了吧？

你虽然勤奋，但是太忙太累，以至于不再思考。那“勤奋”就是你的天花板。

上面两个天花板，你可以突破，因为天花板其实是你自己。但是第三个天花板，是“行业”，这与你个人的勤奋无关。

这个不用我多讲了，不同行业，挣钱快慢确实不一样。

那就得说到另一个事：换行业。

很多人在后台问我，想换行业，行不行？我之前文章里提到过，换行之前应该怎么发掘自己的核心竞争力，今天这里就不讲了。

我这里重点讲另一个事，就是换行业的勇气。

我本人呆过……数了一下，15年来创业加打工，呆过一共6个行业，其实就是6份工作，涉及通信、金融、能源三个领域，基本上每次跳槽我都在换行。

如果跳槽还在本行业，我觉得成长太小。当然了，这只是我，不代表你也该这样。

正好平均2.5年换一个行业，没这样的经历，我拿啥给你们写职场文呀。

对于跳槽，你问我哪儿来的勇气，我的答案是：钱。

我第一份工作很忙，对消费兴趣也不大，就攒了些钱下来。

所以第一次跳槽时，我简单算了下，存款够活两年了。那还犹豫啥呢？就算新工作不满意，我总不能两年都找不到更合适的新工作吧。

有了第一次跳槽，后面就不纠结了。

有一次做尽调，我接触到二线城市年收入10万出头，工作已经10年以上的技术人员。

可能他们觉得，生活得还可以，但在我看来，这种生活抗风险能力还是比较差。

问题在于，以他们的聪明、努力、尽职尽责，完全不输给金融、互联网那些年薪好几十万甚至上百万的同龄人。

即使不换金融、互联网，为什么不可以试一试别的高收入行业呢？在自己还年轻的时候。

我猜可能是因为“钱没攒够”不敢跳，也有可能，是把沉没成本看得太重。

勇气这种东西，不是学出来的，是干出来的。

人生苦短，没必要那么纠结。

好了，我心平气和聊完，不知道你看完，还能不能保持心平气和。

无论你怎么看待自己的工作、生活，我觉得有两点还是应该保持。

一个是开放的心态，二是学习的欲望。

前几天面试了一个41岁的大姐，虽然她比我大不了几岁，但是我感觉好像跟她差了不止一代。

她总给我一种“坚持再干个十几年，然后退休”的印象，而我这样的人，老觉得机会还有大把，时不时就想蹦跶蹦跶。

现代医学发展、生活质量提高，2019年我们国家的人口平均寿命已经到了77岁了。

50几岁退休，游山玩水二三十年的生活，反正我不敢想象，我也不渴望。

一个人没有工作，不再创造价值，我觉得就算再有钱，也有种被社会抛弃掉的感觉，说直接点，就是找不到存在感了。

你可能会反对。没关系，不用互相说服，大家各自开心就好。

最后，无论你打算什么时候退休，希望文章能对你有所启发。