有一种失败,叫企业定制化人才
圈外 孙圈圈
消费者不需要完美体验
CIOZJ 蒹葭 戴先炽
大数据在个人、企业及公共的不同应用之道
36大数据 卜安洵
传统企业如何开展电子商务及电商外包
CIOZJ AMT
你会当一只成功的“蘑菇”吗
网络 区竹菁
7天退市收官:单品牌战略转向多品牌
网络 赵嘉妮
如何打造真正可动态扩展的服务架构
cloud.51cto.com 京基
为什么IT项目仍然失败
51cto. Mary K. Pratt
请不要再说“公司就是我们的家”
界面 陈春花
luckin的普适商业逻辑
运营派 李奇亮
创业团队的招聘与留人
CSDN 陈天
重组企业如何推进文化融合
CIOZJ 郝继涛
如何通过流程实现战略落地?
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经典商学院别让董事会成为事后诸葛
微信公众号 文杰
巴菲特导师:格雷厄姆的四条商业原则
经理人分享 俊达
亚马逊、宜家们的创新力来自4种力量
经理人分享 网友
从60亿美元跌到5亿,烂大街背后的品牌悲哀
经理人分享 金错刀
Google副总裁分享的42条职场军规
微信公众号 董飞
研发团队资源成本优化实践
CIO之家的朋友们 刘强 建钟 小英 杨轩 云杰 方旭 鹏文
当今企业所谓转型,本质上是无法选择退出
CIOZJ 陈虎东
翁以煊:追梦脚步不停歇
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波特的行业组织模型
网络 网友
用户增长是什么,和数据分析有啥关系?
接地气学堂 接地气的陈老师
危机中,我们应该了解哪些企业数字化升级策略
腾讯新闻客户端 薛纪铭
云计算真正的致命弱点在哪里
CIOZJ 记者
平台的逻辑
网络 胡泳 郝亚洲
什么是人才盘点,为什么要做它?
知乎专栏 CIO之家的朋友
浅谈数据治理
CSDN 网友
解读数据中心未来的扩展方向
network.51cto.com 明华
公司领导为什么一边鼓励创新 一边扼杀创新?
清华管理评论 秦昕
大数据时代存储还是必须的吗
畅享网 程浩译
创业:走向成功的四大要素
CIOZJ 德华
公司有温度
界面 网友
外包的网络,不能外包的安全
CIOZJ 刘海峰
品牌主在社会化营销上的痛点
营销家 晋鹏
一个90后的辞职,令我们反思曾经的深信不疑
互联网的一些事 网友
Mega Web下的营销变革
中国经营报 赵正
Hive聚合函数及采样函数详解
CSDN博客 xiao_jun_0820
百米租车是怎么死掉的
博客园 孙志刚
当你不幸遇到“坏老板”
网络 宋小岑
一个好的交易平台(Marketplace),有哪些核心标准?
Roc的增长备忘录 Roc Yu
亚马逊精神:公司长寿的秘诀在于不等死
pe.pedaily.cn 福尔摩望
TOGAF企业连续体和工具之架构资源库及架构工具的选择
博客园 网友
商业社会濒临五大终结 管理逻辑也面临五大挑战
清华管理评论 陈春花
“知己知彼”PDM选型与实施方案浅析
万方数据 吴聘蕊
绩效管理案例分析
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个人管理 - 学习=知识+实践+思考+心态
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如何瞬间成为项目管理高手
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朱共山:从“民营电王”到新能源首富
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不同认知层次的人,会有交流困难的
思维风暴i 雾满拦江
如何设计用户画像的标签体系?
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云存储中虚拟化技术的构成及应用
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为什么大部分培训最终都沦为自娱自乐
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招行14年的谋变之路:深耕“大零售”
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从LT设置看供应链的精细化管理
articles.e- 施云
从无流程、固化流程、科学流程、流程再造到流程管理
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海尔的粉丝经济
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HR经理有所为有所不为
经理人分享 擎宇
数据分析的那些方法论
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任正非:副职要精于管理,正职要敢于进
36氪 任正非
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